বেতন কাঠামোর সুপারিশ প্রণয়নে মত চেয়েছে কমিশন

জাতীয় বেতন কমিশন-২০২৫ ন্যায়সঙ্গত ও কার্যকরি বেতন কাঠামো প্রণয়নের লক্ষ্যে মতামত গ্রহণের উদ্যোগ নিয়েছে। এ জন্য কমিশন চারটি আলাদা প্রশ্নমালা তৈরি করেছে, যাতে চাকরিজীবী, সাধারণ জনগণ, প্রতিষ্ঠান এবং বিভিন্ন অ্যাসোসিয়েশন/সমিতি অংশ নিতে পারবেন।

সোমবার (২৯ সেপ্টেম্বর) অর্থ মন্ত্রণালয়ের অতিরিক্ত সচিব ও কমিশনের সদস্য সচিব মো. ফরহাদ সিদ্দিকীর স্বাক্ষরিত এক চিঠিতে বিষয়টি জানানো হয়।

চিঠিতে বলা হয়েছে, কমিশনের ওয়েবসাইটে (paycommission2025.gov.bd) প্রশ্নমালাগুলো পাওয়া যাবে। আগামী ১৫ অক্টোবরের মধ্যে আগ্রহী চাকরিজীবী, ব্যক্তি, প্রতিষ্ঠান কিংবা সমিতি অনলাইনে প্রশ্নমালা পূরণ করে মতামত দিতে পারবেন। এছাড়া অ্যাসোসিয়েশন বা সমিতির পক্ষ থেকে কেউ সরাসরি সাক্ষাৎ করতে চাইলে নির্ধারিত প্রশ্নমালা পূরণ করে সেই ইচ্ছা কমিশনকে জানাতে পারবেন।

গত ২৭ জুলাই ২৩ সদস্যের জাতীয় বেতন কমিশন গঠন করে সরকার। কর্মচারীর পরিবারের ছয়জন সদস্যের ব্যয় হিসাব বিবেচনায় রেখে কমিশন বেতন-ভাতা ও অন্যান্য সুবিধা পুনর্মূল্যায়ন করবে। প্রথম সভা থেকে পরবর্তী ছয় মাসের মধ্যে কমিশন সরকারের কাছে সুপারিশ জমা দেবে।

জাতীয় বেতন কমিশন জানিয়েছে, দেশের সব শ্রেণি-পেশার মানুষের মতামত গ্রহণের মাধ্যমেই একটি আধুনিক, ন্যায়সঙ্গত ও বাস্তবসম্মত বেতন কাঠামো তৈরি করা হবে।